Le Conseil d’administration de la CRPN a défini les règles relatives au décompte des jours valables pour la retraite que doivent déclarer les employeurs.

Ces règles sont applicables au 1^er janvier 2018, elles précisent :

• Le décompte des jours CRPN pour les déclarations sociales (jours validés par cotisations) avec les notions de mois complet et de mois incomplet (embauche ou rupture de contrat de travail et suspension d’activité non rémunérée),
• Le décompte des jours CRPN pour les demandes de validation (jours validés gratuitement ou par rachat)

Ces modalités sont détaillées dans la notice Décompte des jours 2018.